Социальная и страховая пенсия: в чем разница

Как рассчитать пенсию по старости

Законодательство в России менялось уже не один раз. Изменялись не только требования к трудовому стажу, но и правила расчета пенсии. Можно выделить три основных периода, из которых складывается расчёт пенсии по формулам. Вместе со сменой пенсионной реформы утверждались новые правила.

Каждый период работы оценивается по формуле, действующей на тот момент. Например, за периоды работы по 2001 включительно применяется первая формула. Для периодов работы с 2002 по 2014 используется вторая. Начиная с 2015 года- третья.

По ним начисляется и рассчитывается страховая пенсия сегодня. Ведь новая формула предусматривает оценку пенсионных прав и за старые годы, когда еще не было понятия страховых взносов.

Поэтому каждый рассчитанный данными формулами период в конечном итоге суммируется и переводится в индивидуальные пенсионные коэффициенты (баллы). Формула расчета состоит из двух частей, которые складываются из старых периодов работы (ИПКс) и новых (ИПКн).

Расчет по старой формуле (ИПКс)

До 2002 в состав формулы расчета пенсии по старости входят продолжительность работы и среднемесячная заработная плата. Именно от них зависит максимальный размер выплат.

Поэтому весь имеющийся период работы до 01.01.2002 переводится в стажевый коэффициент (СК). Размер его определяется как 0,55 за полные 20 лет (для женщин) и по 0,01 за каждый год сверху.

Справки об имеющемся заработке преобразуют в коэффициент по заработной плате(ЗР/ЗП). Для такого коэффициента также действует ограничение 1,2.

Полученные данные вносятся в установленную формулу расчета:

ПК1 = ((СК x ЗР / ЗП x 1671) — 450 рублей)

Таким образом мы получаем размер трудовой пенсии по старости до 2002.

Периоды работы с 2002 по 2014 рассчитываются по сумме накопленных страховых взносов. Они делятся на ожидаемый период выплаты.

ПК2 = СВ / Т

Получается размер выплат по второй формуле за указанный период работы. Таким образом рассчитываются все страховые взносы вплоть до 31 декабря 2014.

При переводе рассчитанных значений по вышеуказанным периодам в пенсионные баллы необходимо еще рассчитать валоризацию (СВ). Это дополнительная прибавка за советский стаж при переходе на новую пенсионную реформу.

Сумму из обеих формул необходимо разделить на 64.10. Это стоимость балла на 31.12.2014. Таким образом происходит преобразование из рублей в условные единицы: баллы.

ИПКс = (ПК1 + СВ + ПК2)/64,10

Расчет по новой формуле (ИПКн)

Сегодня при расчете пенсии по старости все права учитываются не в деньгах, а в баллах. Их будут вычислять исходя из страховых взносов на лицевом счете гражданина в ПФР. В год можно будет получить не более максимально определенного значения. Формула расчёта с 2015 выглядит так:

(∑ИПКi +∑Нпi)/К/КН

В новой формуле учитываются не только взносы из белой заработной платы, но и баллы за периоды ухода и службы в армии. Точное число накопленных Вами коэффициентов можно найти в личном кабинете ПФР. Там же можно узнать об учтенном стаже и проверить правильность начисления взносов.

Если Вы еще не зарегистрировались на портале госуслуг, то можно воспользоваться  калькулятором ПФР. Он бесплатный и не требует регистрации.

Пенсионный калькулятор

На сайте ПФР представлен калькулятор страховой пенсии по старости. Цель его показать из чего складывается величина будущих ежемесячных страховых выплат. В зависимости от белой зарплаты и продолжительности работы и определяются коэффициенты.

Точный расчёт он посчитать не сможет, ведь каждый человек индивидуален и у каждого разный доход за периоды трудовой деятельности.

Пенсионный калькулятор покажет расчёт только по новой формуле с 2015. Это значит, что советское время работы до 01.01.2002 не учитываются. Он подходит только  молодому поколению.

Большинство же из нас приступили к трудовой деятельности в 60-70-х годах и имеют за плечами еще советский стаж, когда действовали ещё другие законы. Поэтому правильный расчет будет учитывать весь имеющийся у человека период работы и заработную плату независимо от проведенных реформ.

Тем не менее, пенсионным калькулятором для расчета следует пользоваться с учетом вышеуказанных моментов. С его помощью можно самому рассчитать размер по новому законодательству.

Все представленные формулы имеют свои особенности. Цель данной главы, показать, что на размер при расчете влияет в основном заработок, несмотря на все изменения в формулах. Пример того, как рассчитать начисление пенсии по старости мы приведем в отдельной статье.

Трудовая пенсия инвалидам

Ежемесячная прибавка к пенсии ветеранам труда Ежемесячная денежная выплата ветеранам труда в 2021 году, как и прежде, назначается из средств регионального бюджета на основании местных нормативно-правовых актов. Соответственно, размер ее в каждом регионе может варьироваться. Ощутимую прибавку к пенсии получают ветераны труда в Пермской области и крае — 300 руб. ежемесячно (для федеральных ветеранов, см. пункт 3 статьи 2 закона Пермской области от 30.11.2021 № 1830-388) и 5000 руб. каждый год на оздоровление (для региональных ветеранов края, см. пункт 1 статьи 4 закона Пермского края от 20.12.2021 № 146-ПК). В Санкт-Петербурге выплачивают 707 рублей, в Самарской области — от 500 до 900 рублей в зависимости от стажа и возраста получателя субсидии. В других регионах ее размер более скромный. Приведем еще в качестве примера: Свердловская обл. — 600 руб; Ленинградская обл. — 550 руб; Москва — 500 руб; Краснодарский край — 500 руб; Новосибирская обл. — 180 руб. Нужно отметить, что ни в одном федеральном законодательном акте нет указания на то, что доплата к пенсии ветеранам труда должна начисляться в обязательном порядке. Все дело в том, что с 2021 года решение всех подобных вопросов было передано с федерального на региональный уровень. Поэтому если, например, на региональном уровне не установлены финансовые выплаты, то ветеран труда не может обратиться в суд о том, что его права нарушены.

13.1. В Российской Федерации инвалиды третьей группы признаются частично трудоспособными. Однако в силу того, что гражданин имеет почетное звание «Ветеран труда», для него нет необходимости ежегодно подтверждать группу нетрудоспособности.

Виды страховой пенсии

Согласно нормативно-правовому акту страховая пенсия делится на следующие типы:

1. по старости;
2. по инвалидности;
3. по потере кормильца.

По старости

После достижения установленного законом возраста, у граждан сразу же возникает право на соответствующие выплаты, которые можно оформить в удобное время. Для реализации данного права необходимо подать заявление в Пенсионный Фонд (как по месту прописки, так и по месту фактического местонахождения) или в МФЦ, а также допускается электронный вариант направления заявки с помощью портала Госуслуг.

Разрешается направить заявление за месяц до достижения требуемой возрастной границы, но не раньше.

День, с которого будет назначено пособие по старости, определяется в зависимости от способа направления заявления:

• личным посещением гражданина (или представителя) – день приёма;
• службой  Почта России – дата, указанная при отправлении;
• многофункциональный центр – день обращения;
• личный кабинет сайта ПФР – день получения заявки.

Для составления заявления гражданину потребуется определенный перечень документов:

1. паспорт;
2. сведения, которые подтвердят трудовой стаж или иные периоды;
3. справка о доходах за 60мес. до начала 2002 г. на протяжении действия трудового договора;
4. иные сведения, требующиеся для подтверждения других обстоятельств.

Условия назначения

По законодательству пенсия по старости назначается при соблюдении определенных условий:

1. Достижение требуемого возраста: для женщин – 60 лет, для мужчин – 65 лет (поэтапная система упоминается в Приложении 6 Закона № 400-ФЗ). Возраст граждан, занимающих гос. или муниц. должности, регламентируется Приложением 5 Закона № 400-ФЗ.
2. Продолжительность периодов трудовой деятельности 15 лет. Как и с возрастной границей, имеется переходное повышение стажа.
3. Пенсионные баллы — 30.

Условия досрочного назначения

Оформление страховой пенсии по старости возможно и при наступлении 55 лет для женской части населения и 60 лет – для мужской, но для конкретных категорий людей:

• профессиональная деятельность, связанная с вредными и тяжелыми условиями труда;
• работники, осуществляющие трудовую деятельность, которая представляет угрозу для здоровья (список № 1)
• лица, работающие в РКС;
• опекуны инвалидов и т.д.;
• и другие.

По инвалидности

Представленная страховая выплата полагается гражданам, имеющим 1, 2 или 3 группу инвалидности и стаж (любой), независимо от момента её наступления.

Из документов в ПФР или МФЦ потребуется представить:

1. паспорт гражданина;
2. бумажное подтверждение, свидетельствующее о стаже;
3. справки, подтверждающие иные обстоятельства;
4. справка об инвалидности.

По случаю потери кормильца

Пособие выплачивается нетрудоспособным гражданам, находящимся в родственных связях с умершим (дети,братья/сестра). Данным правом не обладают лица, причастные к деянию, повлекшим за собой смерть кормильца.

Обязательным списком документов при подачи заявления в ПФР являются:

• паспортные данные;
• официальное подтверждение факта кончины кормильца;
• официальное подтверждение родственных связей с умершим;
• сведения о периодах работы;
• иные официальные бумаги, подтверждающие наличие других обстоятельств.

Какие могут быть пенсии по инвалидности

Пенсионное обеспечение по инвалидности подразделяется на 3 разновидности:

1. Государственные выплаты по инвалидности. В большинстве случаев предназначаются ветеранам и участникам боевых действий, а также военным, которые потеряли здоровье или получили травму, благодаря чему им была присвоена инвалидная группа, во время несения службы. Помимо указанных категорий лиц, государственная пенсия выплачивается людям, пострадавшим из-за техногенных катастроф и аварий, а также ликвидаторам последствий аварий.
2. Трудовая пенсия по инвалидности. Назначается тем людям, чей трудовой стаж составляет как минимум 5 лет. При этом значения не имеет, получена инвалидность на рабочем месте или вне его.
3. Социальные выплаты по инвалидности. Предназначен тем, кто не сумел набрать необходимый трудовой стаж или вообще не трудился официально.

Величина пенсии будет напрямую зависеть от группы инвалидности, каких по закону бывает четыре: 1-ая и 2-ая недееспособная, 3-я дееспособная и категория детей-инвалидов.

Группы инвалидности присваиваются в зависимости от тяжести заболевания или травмы:

1. I группа будет присвоена тем гражданам, кто находится в тяжёлом состоянии из-за болезни или травмы, утратив нормальное физическое состояние в течение жизни или родившись в определённой патологией развития. Инвалиды 1-ой группы не могут трудиться, обеспечивать себя, заботиться о себе, и нуждаются в поддержке кого-то из членов семьи или опекуна.
2. II группа устанавливается для людей с более лёгкими формами заболеваний и травм, которые не препятствуют осуществлению ухода за собой и выполнению несложных трудовых обязанностей, в зависимости от специфики нарушений здоровья.
3. III группа присваивается гражданам, имеющим временные нарушения здоровья или травмы, а также осложнения после хронических болезней. То есть инвалиды 3-ей группы являются временно нетрудоспособными, но итогам последней медкомиссии могут инвалидность может быть снята.

Детям, страдающим от какого-то серьёзного заболевания или полученной травмы, полагается социальная пенсионная выплата при наличии заключения медико-социальной экспертизы. После того, как ребёнок достигнет совершеннолетия, он будет получать иную пенсию, зависящую от инвалидной группы, которая будет ему присвоена.

Страховая и социальная пенсии: в чем разница?

Страховая и социальная пенсия: в чём разница? Постараемся разобраться в данном вопросе, разберём, кто имеет право на их назначение, в чём состоят особенности получения выплат.

Что такое социальная и страховая пенсии

Одна из основных задач государства – забота об социально уязвимых слоях общества. Выражается она, в том числе, в выплате им пенсионного содержания. Пенсии, согласно действующему законодательству, назначаются нетрудоспособным гражданам, не имеющим возможности самостоятельно обеспечить своё материальное благополучие. К такой категории относятся престарелые люди, инвалиды и сироты.

Социальные и страховые выплаты производятся ежемесячно из фонда, формируемого за счёт обязательных взносов работодателей за каждого наёмного сотрудника. Величина отчислений составляет 22% от размера заработной платы работника, которые направляются в государственный пенсионный фонд.

Страховая пенсия назначается лицам, имеющим в своём активе необходимое количество баллов ИПК и определённый страховой стаж. В зависимости от этого, исчисляется и размер пенсионных выплат.

Величина социальной пенсии никак не зависит от наличия рабочего стажа и количества индивидуальных пенсионных баллов.

Правом на получение пенсий обладают как граждане РФ, так и подданные иных государств и апатриды, постоянно проживающие в России свыше 10-ти лет.

Виды страховой пенсии

Основными условиями для назначения страховых пенсионных выплат являются:

• Наличие минимального страхового стажа.
• Определённое количество баллов ИПК.
• Достижение пенсионного возраста, либо наличие других факторов, дающих право на социальные выплаты.

Факторы, дающие право на страховые пенсионные выплаты при наличии необходимого стажа и ИПК:

1. Инвалидность.
2. Достижение установленного законом пенсионного возраста.
3. Утрата кормильца иждивенцами.

По старости

Согласно пенсионному законодательству, каждый человек, достигший определённого возраста, вправе рассчитывать на назначение пенсии по старости.

До 2019 года пенсионный порог составлял 60 лет для мужской части населения, и 55 лет для женщин.

Некоторые категории работников обладают правом досрочного ухода на пенсию. К ним относятся:

• Сотрудники предприятий с опасными и вредными условиями труда.
• Лица, постоянно проживающие на Крайнем севере, либо имеющие необходимый северный стаж.
• Многодетные матери.
• Представители малых народов Сибири, Севера и Дальнего востока, проживающие в местах традиционного расселения.

По потере кормильца

Лица, утратившие кормильца, также могут получать страховые выплаты. К ним относятся:

• Несовершеннолетние дети, находившиеся на попечении покойного человека.
• Родственники-иждивенцы, имеющие инвалидность, вправе получать пенсии по потере кормильца до достижения ими 23-летнего возраста.
• Члены семьи скончавшегося гражданина, неработающие вследствие ухода за детьми, не достигшими 14 лет.
• Члены семьи покойного, нетрудоспособные вследствие старческого возраста, или нерабочей группы инвалидности.

По инвалидности

Граждане, имеющие группу инвалидности, или являющиеся несовершеннолетними инвалидами, также вправе получать страховые пенсии. Обязательное условие для этого – официальное заключение специалистов медэкспертизы.

Виды социально пенсии

Если гражданин не имеет минимального стажа или баллов ИПК, установленных пенсионным законодательством, он всё равно не остаётся без пенсии. Правда, порядок начисления её совершенно иной. Она представляет собой ежемесячные платежи фиксированного, размера.

Величина социальных выплат ниже, чем у страховых пенсий, а конкретная величина их зависит от мотивов назначения социальной пенсии.  Количество социальных пенсионеров в России невелико, и составляет лишь 5% от общего числа пенсионеров.

В остальном мотивы для назначения социальных пенсий те же, что и для страховых:

• Возраст.
• Инвалидность.
• Утрата кормильца.

По утрате кормильца

Социальные пособия по утрате кормильца полагаются несовершеннолетним детям усопшего, а также прочим иждивенцам, не достигшим 18 лет. Если иждивенец учится в образовательном заведении на очной форме, то пенсия ему выплачивается до 23-х лет.

Страховая и социальная пенсии: разница и сходство

Главное отличие страховой пенсии от социальной заключается в необходимости иметь минимально установленный страховой стаж и количество в активе определённого числа баллов ИПК. От этого зависит и величина выплат: чем больше пенсионных баллов и дольше рабочий стаж, тем выше будет страховая пенсия. Социальные же пенсионные выплаты не зависят от этих факторов.

с друзьями:

Как формируется накопительная часть

По действующему закону лицо имеет возможность само определить, в каком виде он получит свои накопления при наступлении соответствующего права:

1. В виде единовременной выплаты. Такой вариант возможен лишь в тех случаях, когда процентное отношение накопительной части в общей пенсии по старости (вместе со страховой частью) составляет менее 5%.
2. Срочная выплата, которая выплачивается из накопленных средств ежемесячно в течение того периода времени, который определило само застрахованное лицо, законодатель лишь установил минимальный порог – 120 месяцев.
3. Накопительная пенсия, которая схожа с предыдущей выплатой, но предоставляется пожизненно, а ее размер зависит от скопленных сумм и установленного на законодательном уровне периодом дожития граждан соответствующего пола.

Ниже рассмотрим некоторые особенности данного вида обеспечения.

С какого времени введена

Первоначально на законодательном уровне возможность накопления гражданами собственных будущих пенсий была установлена еще в 2002 году. Тогда на эти цели перечисляли от 2 до 6 % (цифра менялась в разные годы) от дохода гражданина (заработной платы работника или доходов индивидуального предпринимателя). Нововведения касались всех мужчин не старше 1953 года рождения и женщин с 1957 года рождения и моложе.

Уже в 2005 году, когда стало очевидным, что уже немолодые российские граждане не смогут накопить сколько-нибудь весомой суммы на свою будущую пенсию, возрастная планка была снижена. С этого времени взносы на этот вид обеспечения перечислялись только за мужчин и женщин не старше 1967 года рождения.

В последние годы все активнее обсуждается новый этап «пенсионной реформы», которая, в числе прочего, может вовсе отменить накопительные пенсии в действующем виде и заменить их так называемым индивидуальным пенсионным планом. По состоянию 2021 год, несмотря на «заморозку» отчислений на накопительную часть, этот вид обеспечения действует и предполагает возможность дальнейших накоплений после отмены моратория.

Условия назначения

Для получения такого вида обеспечения российскому гражданину необходимо соблюсти ряд условий:

1. Выбор в качестве способа формирования дохода после выхода на заслуженный отдых накопительную пенсию наряду со страховой частью. До 2015 года гражданам в течение определенного периода времени было разрешено полностью отказаться от формирования накоплений и перейти полностью на страховые пенсии.
2. Достижение возраста, предоставляющего право на данные выплаты. Ранее он полностью совпадал с возрастом выхода на пенсию по старости, но после повышения пенсионного возраста эти показатели разминулись. В качестве своеобразной льготы законодатель наделил граждан правом получать этот вид пособия по достижении 60 и 55 лет мужчинами и женщинами соответственно.
3. Наличие минимально необходимого страхового стажа, который законом установлен на уровне 15 лет. Но данное требование в полном объеме вступит в силу лишь в 2024 году, до тех пор эта цифра будет повышаться на 1 в течение каждого календарного года (при выходе на пенсию в 2021 году необходимо иметь 12 лет стажа).
4. Достижение установленной величины индивидуального пенсионного коэффициента, который в 2025 году будет равен 30, а до это времени будет постепенно повышаться с 18,6 в 2021 году.

Соблюдение данных требований в совокупности предоставляет лицу право обратиться за назначением накопительной пенсии.

Куда отчислять: в НПФ или ПФР

Невозможно дать однозначный ответ на этот вопрос, ибо любой и них судеб субъективен. Нельзя сказать, какой вариант приносит больше инвестиций, поскольку в разные периоды времени доходность различных фондов и управляющих организаций может быть разной. Невозможно и сказать, что какой-то из способов более надежный, поскольку все пенсионные накопления застрахованы государством (Агентство по страхования вкладов).

В связи с этим только сам гражданин в силах решить, какой вариант представляется наиболее приемлемым для него в какой НПФ направить средства, либо оставить их в ПФР. Но для этого необходимо изучить множество информации об истории конкретного фонда, его доходности и надежности, статистические данные и т.д.

Виды и особенности страховых выплат

Главное отличие страховой пенсии от социальной, это наличие у человека определенного стажа. Для оформления такого обеспечения он необходим. Существует всего три основных вида страхового обеспечения по возрасту, которые напрямую будут влиять и на размер выплат, что сегодня волнует практически каждого россиянина.

По старости

Наиболее распространенной в нашей стране, согласно данным статистики, является страховая (трудовая) пенсия по возрасту. Разобраться несложно, так как, проработав всю жизнь, человек, по достижении определенного возрастного рубежа, имеет право отправиться на заслуженный отдых. Для получения выплат нужно подать полный пакет документации в ПФ РФ, где он будет рассмотрен специалистами и проанализирован. Только после этого будет назначен размер ежемесячных поступлений на личный счет, карточку или же путем почтового перевода.

Основанием для начисления становится страховой стаж, а также специальные баллы ИПК, набранные за взносы в ПФ во время работы. Чем больше поступило таких взносов и чем выше они были, тем крупнее окажется сумма обеспечения. О том, каковы условия и порядок начисления страховых пенсий по возрасту уже есть статья на нашем сайте, стоит ознакомиться с ней более подробно.

По утрате кормильца

Еще один вид страхового пенсионного обеспечения, это выплаты по утере единственного или обоих кормильцев. Государство не может оставить своих граждан в трудной ситуации на произвол судьбы. Потому если человек, что обеспечивал неработоспособному лицу достойную жизнь, умирает, то все эти заботы берет на себя держава. Получить подобные выплаты могут дети, внуки, братья и сестры до восемнадцати лет или же, при условии очного обучения на стационаре, до 23 лет.

Пособие страхового типа могут оформить супруги умерших, его престарелые родители и даже непрямые родственники. К примеру, проживающая с невесткой, пожилая свекровь, или ребенок мужа от первого брака, что находится на воспитании больше пяти лет, имеют право оформить страховую пенсию по утрате кормильца, больше о данном вопросе можно прочесть на соответствующей странице сайта.

Если родственники не находились на полном содержании умершего, но после его кончины реально утратили необходимые жизненные средства, может быть начислена минимальная помощь. Чаще всего такие нюансы касаются усыновителей и детей. Чтоб оформить подобное пособие придется предоставить справки о смерти добытчика, а также о неспособности обеспечивать себя самостоятельно, ввиду возраста и прочих объективных причин.

По инвалидности

Вне зависимости от того, по каким причинам человек стал инвалидом, ему положена страховая выплата по старости, если он проработал в своей жизни хотя бы один день. Людей с ограниченными возможностями принято считать одной из наиболее незащищенных категорий населения, так как они в основном сами не могут обеспечить себе достойное существование. Разница между страховой и социальной пенсией для инвалидов не будет весьма существенной, потому, что государство предоставляет таким людям целый ряд иных льгот, послаблений и привилегий.

Следует знать

Согласно законодательству, в нашей стране есть четкие возрастные границы для назначения пенсии страхового типа. Женщины имеют право уйти на заслуженный отдых чуть раньше, в пятьдесят пять лет, а мужчины – в шестьдесят. Однако бывают обстоятельства, что позволяют отправиться на отдых заранее, к примеру, при работе на опасных и тяжелых работах, под землей и в условиях Крайнего Севера.

Во всех случаях, при начислении страховых выплат, будут учтены персональные коэффициенты (ИПК), как особый множитель, введенный после реформирования всей системы в 2013 году. Именно этот показатель напрямую влияет на желание официального трудоустройства и «белых» заработных плат. Ведь от размера и количества выплат будет зависеть и размер пособия, потому разбираясь, какая пенсия больше, социальная или страховая, можно с уверенностью сказать, что вторая, да и «вилка цен» будет существенной.

После наступления принятого законодательством возраста

Этот вид пенсии назначается только, если заявитель соответствует трем важным критериям:

• в большинстве случаев пенсионное обеспечение может получить гражданин, который дожил до установленных государством количества лет. Для прекрасной половины человечества это пятьдесят пять лет, для сильного пола — шестьдесят, но для некоторых групп населения законодательство предполагает более ранний уход на пенсию по старости;
• если вы выходите на пенсию в две тысячи восемнадцатом году, ваш стаж должен составлять минимум девять лет. Этот срок медленно меняется в большую сторону. Так, в две тысячи семнадцатом году минимальный трудовой период составлял восемь лет, но каждые двенадцать месяцев к этому сроку добавляется 1 год. Так будет продолжаться, пока минимально возможный рабочий стаж не достигнет пятнадцати лет. Это произойдет в 2024 году;
• помимо стажа, в течение жизни следует накопить достаточное количество очков. В две тысячи пятнадцатом году нужно было всего лишь 6 баллов, но с каждым годом это число увеличивается. В две тысячи двадцатом четвертом году будущий пенсионер должен заработать не меньше 30 баллов.

Все годы, отработанные гражданами до пенсионной реформы, были переведены в баллы

В две тысячи восемнадцатом году гражданин, который формирует только страховую пенсию, может получить максимум 8,70 баллов. Но уже к 2021 году это количество увеличится до 10. Если лицо формирует не только страховую, но и накопительную пенсию, то самое большое количество баллов, на которое он может рассчитывать — 6,25.

В России предусмотрен еще один вид пенсии — накопительная. Она формируется из взносов по страховке, которые гражданин (или работодатель) оплачивал, а также дохода от капиталовложений.

Гражданин может сам определить отдать предпочтение исключительно страховым пенсионным выплатам или одновременно страховым и накопительным. Но выбирать разрешается на протяжении пяти лет с дня перечисления первоначального взноса по страховке.

Обратите внимание, что страховая пенсия гарантирована государством и индексируется каждый год. В то время как накопительная пенсия — это инвестиции

И ваша выгода полностью зависит от успешности вложений выбранной вами пенсионной организации. Поэтому вы можете получить как прибыль, так и убыток.

Как оформить?

Документы для оформления трудовой пенсии по достижению неработоспособного возраста:

1. Внутрироссийский официальный документ, удостоверяющий личность гражданина РФ (паспорт).
2. Правильно оформленные документы, которые показывают количество отработанных лет.
3. Сведения о заработке заявителя за шестьдесят месяцев подряд. Не обязательно указывать последние отработанные месяцы. Это может быть любой непрерывный период в шестьдесят месяцев. Но нельзя брать временной промежуток до 2002 года.
4. Заявление, бланк которого можно скачать на официальном сайте ПФР. Там же можно посмотреть правила заполнения документа. Если вы подаете запрос через интернет, просто заполните специальную форму на портале госуслуг.
5. Другие документы по требованию Пенсионного фонда.

Первый лист бланка заявления

Собранные бумаги следует передать в ближайшее отделение ПФР. Запрос рассматривается в течение десяти дней с момента подачи комплекта документов.

Содержание по старости назначается, начиная с дня, следующего за днем увольнения. Но такое возможно, только если вы обратитесь в ПФР с заявлением не позже чем, через тридцать суток после ухода из компании. В противном выплаты будут начисляться с момента передачи в орган письменного прошения.

Кто может выйти на страховую пенсию раньше срока?

У некоторых категорий россиян пенсионный период наступает раньше, чем у большинства. К «счастливчикам» относят:

• людей, которые занимались напряженной, опасной деятельностью (спасатели, шахтеры, летчики и пр.);
• педагоги, работники учреждений здравоохранения и пр.;
• женщины, которые родили и воспитали не менее пятерых детей;
• родители и опекуны инвалидов детства;
• инвалиды первой группы по зрению;
• граждане, проработавшие 20-25 лет на Крайнем Севере.

Полный список лиц, имеющих право раньше всех получать пенсию по старости, а также необходимый возраст и трудовой стаж, можно посмотреть на публичном портале ПФР.