Оформляем пенсию сотруднику: кадровику на заметку

Можно ли получить страховую часть пенсии военным?

Еще не так давно представители силовых структур, получая выслугу, выходили на заслуженный отдых и имели право только на одну государственную выплату, предусмотренную законом. При достижении пенсионного возраста по общим правилам они могли переоформить свою военную пенсию на гражданскую, но претендовать сразу на две выплаты не имели права. Позже КС РФ признал данную норму неправомерной. С 2008 года при выполнении предусмотренных законодательством условий военнослужащие при достижении пенсионного возраста имеют право на дополнительные выплаты. Необходимый стаж учитывается с 2007 года. Способы, как получить страховую часть пенсии пенсионеру силовых структур, ничем не отличаются от гражданских. Осуществляется действие на основании ФЗ № 400.

Алгоритм расчета

Расчет пенсий основывается на законодательных нормах двух ФЗ: №400 от 28/12/13 и №173 от 17/12/01. Последний не применяется в настоящее время, за исключением положений, которыми регулируется исчисление трудовых пенсий. Они входят в общий расчет, определяющий размер страховых пенсий для граждан, родившихся до 1967 года. При определении возраста включается полностью 1966 год.

Пенсия состоит из двух частей:

• фиксированной выплаты (можно встретить еще определение «базовая часть»);
• страховой части.

В пенсионном законодательстве есть еще понятие накопительной пенсии, однако для категории граждан, о которой идет речь, она здесь не рассчитывается в силу особенностей, определяющих эту выплату законодательных норм.

Фиксированная пенсионная выплата имеет целью дать некую социальную гарантию пенсионеру.

Выплата может увеличиваться, если пенсионер относится к определенным в законодательстве категориям: инвалидам, имеющим иждивенцев, работающим в северных условиях.

Страховая часть рассчитывается в несколько этапов. При расчетах применяется понятие пенсионного балла. Это условные единицы, в которые переводится заработная плата и стаж гражданина.

Страховая пенсия в разные периоды исчисляется по-разному, в соответствии с изменениями законодательства:

• до 2002 года;
• с 2002 по 2014 годы включительно;
• с 2015 года.

Для родившихся до 1967 года прежде всего актуален период исчисления страховой пенсии до 2002 года. Он представляет наибольшую сложность, поэтому порядок расчета мы рассмотрим подробно.

Заработная плата и стаж учитываются в виде двух показателей: коэффициента стажа и зарплатного коэффициента.

Коэффициент стажа считается так:

• при стаже не выше 24 лет, включая этот год, мужчина может рассчитывать на коэффициент 0,55. Имеется в виду любой стаж до указанного предельного. От 25 лет – коэффициент каждый год увеличивается на 0,01;
• при стаже не выше до 19 лет женщина будет иметь коэффициент 0,55. От 20 лет – коэффициент каждый год увеличивается на 0,01.

Наивысшее значение показателя 0,75, иначе говоря, если при расчете получилось большее значение, берется 0,75.

Зарплатный коэффициент считается по средней зарплате гражданина за определенный период, в соотношении к средней в масштабах страны за тот же период. Предельное значение здесь 1,2.

Далее они перемножаются между собой и умножаются на фиксированное число 1671. Это средняя зарплата за месяц в период с 1.07 по 30.09 2001 года. Она зафиксирована в указанном размере 1671 рубль и используется в расчетах.

Следующий шаг – необходимо вычесть 450 рублей (базовую пенсию на начало 2002 года). Затем к рассчитанной сумме применяется так называемая валоризация, на 10% при наличии любого стажа до 2001 года. Дополнительно — по 1% в год за стаж до 1990 года (включительно).

Подсказка! Валоризация — единовременное повышение денежной оценки пенсионных прав лиц, имеющих трудовой стаж ранее 2002 года.

Рассчитанная сумма еще умножается на фиксированное значение 5,6148. Это коэффициент роста расчетного пенсионного капитала, с учетом всех индексаций, начиная с 2002 года.

Если гражданин продолжал работать после 2002 года и за него отчислялись взносы в ПФР, нужно учесть в страховой пенсии и их. Тогда применяют указанный выше расчет с учетом 228 – ожидаемого периода выплаты пенсии в месяцах, т.е. исчисляют пенсионный капитал до 2002 года в целом, а не по месяцам. К полученной сумме добавляют сумму взносов за сотрудника и уже общий результат делят на 228.

Полученную месячную сумму выплат переводят в баллы по стоимости одного в 2014 году. Получается число баллов на 1 января 2015 года. Позже расчет пенсионных баллов делается по годам. Он исчисляется отношением уплаченных страховых взносов за работника к величине страховых взносов с максимальной облагаемой взносами заработной платы. Максимальную величину взносооблагаемой зарплаты устанавливает государство. Полученное отношение умножают на 10. Далее число баллов умножают на стоимость балла на момент выхода на пенсию.

Фиксированная выплата к страховой пенсии

Фиксированная выплата (ФВ) – обязательная часть страховой пенсии, которая добавляется к ней после подсчета баллов. Если же гражданин не смог соблюсти необходимые критерии для ее получения, то он может рассчитывать только на сумму этой выплаты без учета пенсионных баллов.

Ее размер неодинаков и зависит от множества факторов.

Например, сумма базовой фиксированной выплаты в 2021 году составляет 5334 рубля 19 копеек. Однако при наличии некоторых условий она становится выше. Так, граждане старше 80 лет получают 10668 рублей 38 копеек, а те, кто имеют иждивенца 7112 рублей 25 копеек.

Внимание! Суммы ФВ подлежат ежегодной корректировке в сторону увеличения

Популярные вопросы

В этом году нужно будет выходить на пенсию. Какие годы лучше брать для расчета?

Добрый день. Учитываются сведения за любые шестьдесят месяцев непрерывной работы до 1 января 2002 года.

Если рассчитывать пенсию со справками о ЗП за семь лет, с 80 по 87 годы, а для расчета нужны любые непрерывные шестьдесят месяцев, то какие месяцы идут в счет, где ЗП была большая, или там, где не очень? В начала осуществления мною трудовой деятельности моя зарплата была невысокой, а затем за последние пять лет больше – и намного.

Период, который является самым выгодным, идет в расчет. Рекомендуем обратиться за консультацией к сотруднику, которому предоставлялись бумаги, чтобы уточнить все детали и нюансы.

В расчет берутся месяцы, когда зарплата была наиболее высокой

Какие периоды осуществления трудовой деятельности берутся для расчета? Любые пять лет до 2001 года? Или любые года за весь стаж?

Для того, чтобы произвести расчет, берутся любые 5 лет стажа до 2002 года или ваш доход за 2001 год.

Семь лет назад мне назначили пенсию по старости. Два года назад в ноябре месяце выяснилось, что мне в стаж не засчитали период за 1999-2000 годы. В это время производились все нужные операции с Пенсионным фондом России. Все документы были присланы предприятием, где я осуществляла трудовую деятельность. Из Пенсионного фонда России мне позвонили и просили о предоставлении заявления о том, чтобы был включен стаж вышеуказанного периода и о том, чтобы произвести перерасчет пенсионной выплаты. Должны ли мне произвести перерасчет за вест период, который начался семь лет назад и каким законодательством мне апеллировать перед тем, как посетить Пенсионный фонд?

Они должны все это произвести, так как тут видно, что виноваты работники Аенсионного фонда. Исходя из части 2 статьи 26 закона «О страховых пенсиях», те выплаты, которые были не получены гражданином в должный период по вине органа, который отвечает за обеспечение выплатами, должны быть выплачены ему за весь прошедший период без лимитов на сроки.

Если сотрудники ПФ ошиблись в выплатах и это было доказано, гражданин получит всю недостающую сумму

Можно для того, чтобы рассчитать средний заработок для пенсионных выплат, брать период 2000-2004 годов? Можно ли требовать перерасчет, чтобы пенсия начислялась по закону №173-ФЗ? Я являюсь пенсионеркой 1960 года рождения.

Зарплата для того, чтобы определить размер выплат, учитывается за 2000-2001 гг. или за пять лет непрерывно до 1 января 2002 года.

Где брать сведения о среднем заработке для расчета пенсии в 2000-2001 г.г. для гражданина, который выходит на пенсию?

Если у гражданина наивысший коэффициент, то ничего брать не нужно – сотрудники Пенсионного фонда вас проконсультируют. Если нет, то нужно написать заявление на место осуществления трудовой деятельности, если откажут, то в горархив или областной архив.

Когда именно стали учитывать в стаж прохождение службы в вооруженных силах Российской Федерации?

В законе, который действовал ранее, было написано об учете службы в армии. Стоит знать, что данный стаж не всегда учитывается. Лучше уточнить данный вопрос в государственной администрации.

При расчете пенсии, как правило, учитывается время прохождения службы

В этом году выхожу на пенсию. Как будет производится начисление выплат и какие годы будут учитываться для расчета?

Расчет будет происходить за стаж до 2015 года. Затем все сконвертируют в баллы за стаж после 2015 года. Все баллы будут умножаться на стоимость 1 балла. ЗП учитывается за 2000-2001 годы или за непрерывные пять лет до 2002 года.

Что нужно чтобы оформить досрочную страховую пенсию

В большинстве случаев процедуру инициируют в отделении ПФР по месту проживания будущего пенсионера. Если его сократили, проконсультироваться нужно в Центре занятости. Именно там при отсутствии необходимой вакансии могут предложить выйти на пенсию раньше установленного законом срока. Какое решение станет правильным, определяет сам гражданин.

Оформить досрочную страховую пенсию по старости имеют право те, у кого есть ВНЖ, или если они на постоянной основе проживают в России. Человек подает заявление в ПФР, отделение которого расположено в населенном пункте, где сегодня проживает трудящийся. Если по каким-то причинам гражданин не в состоянии заняться этим вопросом сам, поручить процедуру разрешается работодателю (его представителю).

Можно подать обязательный пакет документов для регистрации досрочной пенсии, воспользовавшись услугами МФЦ, или в электронном варианте по сети Интернет. Официальные бумаги, которые прописаны для подачи:

• паспорт будущего пенсионера, подтверждающий его личность, возраст, гражданство и прописку;
• ИНН;
• трудовая книжка с описанием страхового стажа.

Почему несмотря на то, что человек подпадает под льготные списки, педагогам и медицинским работникам приходится отказываться от досрочного оформления страховой пенсии по старости? Пенсионная реформа, по словам аналитиков, решила массу проблемных вопросов. Но в 2018 году по-прежнему актуальным остается небольшой размер государственной помощи. Согласившись на досрочную пенсию, новоявленным пенсионерам придется доживать свой век почти впроголодь.

Единовременная выплата накопленных средств

Порядок выплаты накопленных гражданином средств предусматривает несколько вариантов, позволяющих получать средства частями либо единовременно:

• Срочные платежи предполагают ежемесячную выплату накопительной части в течение выбранного пенсионером периода времени. При этом минимальный срок выплат не может быть менее десяти лет. В случае смерти получателя остаток средств наследуется его преемниками в соответствии с прижизненным распоряжением наследодателя либо в порядке, предусмотренном гражданским законодательством РФ.
• Бессрочная пенсия возможна при наличии на счете пенсионера достаточных для ее назначения средств. В этом случае после назначения пенсии остаток не наследуется.
• Статья 6 федерального закона «О накопительной пенсии» допускает единовременное получение накопленных средств при условии того, что их величина незначительна (менее пяти процентов) в сравнении с рассчитанной величиной страховой пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты.
• Единовременная выплата накопленных застрахованным лицом средств возможна в порядке наследования. При этом из наследуемой суммы вычитаются суммы средств материнского капитала и доходов от инвестирования накопительных взносов. Первая сумма возвращается государству, вторая остается в распоряжении НПФ (страховщика, управляющей компании).

Данные положения не относятся к вопросу, как получить страховую пенсию. На единовременную выплату можно рассчитывать только с накопительной части.

Назначение выплат по потере кормильца

Можно ли получить страховую часть пенсии умершего? В случае назначения подобного вида платежей учитывается статус лица, претендующего на ее назначение. В связи с чем таким правом наделяются только нетрудоспособные иждивенцы умершего гражданина из числа членов его семьи. При этом не имеет права претендовать на данную выплату иждивенец, совершивший в отношении своего кормильца деяние, предусмотренное УК РФ, повлекшее его смерть. Признание гражданина безвестно отсутствующим в судебном порядке рассматривается как утрата кормильца и влечет те же юридические последствия, что и его смерть.

При этом закон указывает на то, что назначение такого вида пенсии производится независимо от периода трудового стажа умершего кормильца, а при его отсутствии иждивенец вправе рассчитывать на назначение соцпенсии.

Какие основные отличия новой формулы расчета пенсии от старой? Пенсионная реформа, которая действуют сегодня?

Сегодня размер трудовой пенсии по старости в первую очередь зависит от объема страховых взносов, которые работодатели в течение трудовой деятельности уплачивают за работника в систему обязательного пенсионного страхования. При этом, длительность страхового (трудового) стажа практически не влияет на размер пенсии. Поэтому получается несправедливо: кто много отработал, тот получает меньше тех, кто работал меньше, но больше отчислял страховых взносов. Т.е. уравниловка при расчете пенсий приводит к тому, что пенсионные выплаты гражданам, имеющим незначительный страховой (трудовой) стаж, осуществляются примерно в том же объеме, что и гражданам с продолжительным трудовым стажем.

С 2015 г. согласно пенсионной реформы устанавливаются три вида страховых пенсий: по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца.

Установлено, что права на страховую пенсию будут учитываться в пенсионных коэффициентах (баллах), исходя из уровня заработной платы (уплаченных с нее страховых взносов), стажа и возраста выхода на пенсию.

Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости являются достижение возраста 60 лет — для мужчин, 55 лет — для женщин, наличие страхового стажа (т.е. минимального стажа уплаты страховых взносов) не менее 15 лет, наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента (баллов) не менее 30.

В 2025 году в расчете пенсии будет применяться минимальный общий стаж для получения пенсии по старости достигнет 15 лет. С 6 лет в 2015 году он будет в течение 10 лет поэтапно увеличиваться – по 1 году в год. Те, у кого общий стаж к 2025 году будет менее 15 лет, имеют право обратиться в ПФР за социальной пенсией (женщины в 60 лет, мужчины – в 65 лет). Кроме этого, будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе его проживания.

С 1 января 2015 года минимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента, при котором возникает право на назначение страховой пенсии, установлена в размере 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения 30 в 2025 году.

Страховая пенсия в полном объеме будет формироваться по новым правилам у граждан, которые начнут работать в 2015 году.

У будущих пенсионеров, имеющих страховой стаж до 2015 г., все сформированные пенсионные права фиксируются, сохраняются и гарантированно будут исполняться. В 2014 году будет произведена их конвертация в индивидуальные пенсионные коэффициенты – нового инструмента учета пенсионных прав гражданина.

При расчете страховой пенсии по новой формуле расчета пенсии согласно пенсионной реформы впервые вводится понятие «годовой пенсионный коэффициент», которым оценивается каждый год трудовой деятельности гражданина. Годовой пенсионный коэффициент равен отношению зарплаты гражданина, с которой в этом году уплачивались страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, и максимальной зарплаты, с которой работодатели по закону уплачивают страховые взносы в систему ОПС:

Годовой ПК =

где:

* Если гражданин откажется от формирования пенсионных накоплений в системе ОПС, то работодатель будет уплачивать за него страховые взносы на формирование его страховой пенсии по тарифу 16%. Если гражданин выберет тариф 6% на формирование накопительной пенсии, то на формирование его страховой пенсии будет направляться страховые взносы по тарифу 10%.

** Тариф, по которому работодатели уплачивают страховые взносы в систему ОПС — 22% от фонда оплаты труда работника (максимальный уровень взносооблагаемой зарплаты ежегодно определяется федеральным законом). 6% тарифа страховых взносов с систему ОПС идет на финансирование фиксированной выплаты, а 16% является индивидуальным тарифом, уплаченные взносы по которому, по вашему выбору, могут или полностью направляться на формирования пенсионных прав в страховой пенсии, или 6% может направляться на формирование пенсионных накоплений гражданина, а 10% — на формирование пенсионных прав в страховой пенсии.

максимальное значение ПК (7,39 в 2015 году, 10 – в 2021 году)

Виды

Действующее законодательство выделяет несколько видов страховых пенсий, которые выплачиваются гражданам по различным основаниям. Разберем вкратце каждый из них.

По старости

Данный вид пенсионного обеспечения выплачивается наибольшему количеству пенсионеров. Страховая пенсия по старости является фактической заменой трудовой пенсии. Соответственно, те пенсионеры, которые раньше были ее получателями, автоматически начали получать выплаты данного типа.

Ранее работающие граждане выходят на пенсию по старости при достижении установленного возраста, наличии достаточного стажа и количества баллов. Собственно, реформа системы пенсионного обеспечения коснулась, преимущественно, данного его вида.

Подробнее о пенсии по старости информация здесь

По инвалидности

Если работающий ранее гражданин утратил трудоспособность по той или иной причине и ему установлена инвалидность, то в таком случае он может рассчитывать на получение выплат.

Справка! Инвалидность должна быть установлена исключительно в определенном законом порядке, то есть по итогам медико-социальной экспертизы.

Для установления страховой пенсии по постоянной нетрудоспособности не имеет значения возраст, а также текущая длительность стажа и количество пенсионных баллов. Однако если инвалид вовсе никогда не работал (то есть у него отсутствуют страховые периоды и отчисления), то ему устанавливается иная форма выплаты – государственное обеспечение (социальная пенсия).

По потере кормильца

Право на получение пенсии имеют и лица, находившиеся на иждивении у ранее работающего погибшего кормильца. Важным обстоятельством в данном случае выступает то, что на денежное содержание могут рассчитывать только нетрудоспособные члены семьи. Как правило, это дети до наступления совершеннолетия.

Порядок расчета и выплаты страховой пенсии

Федеральное законодательство не ограничивает во времени лиц, имеющих право обратиться за назначением такой выплаты. У них имеется возможность подать заявление в любой момент времени после возникновения такого права. Как получить страховую часть пенсии?

При условии соблюдения обязательных требований на основании письменного заявления производится расчет величины платежа, подлежащего выплате ежемесячно. Это основной способ, как можно получить страховую часть пенсии.

Для расчета применяется индивидуальный коэффициент (ИПК) и его стоимость (СПК). Исходя из этих показателей формула расчета выглядит следующим образом:

Страховая пенсия = ИПК * СПК + ФВ (фиксированная выплата).

На начало текущего года актуальные значения стоимости пенсионного балла и фиксированной выплаты составили 81,49 рубля и 4982,90 рубля соответственно. В свою очередь, количество баллов зависит от имеющегося у пенсионера трудового стажа и величины страховых взносов, перечисленных его работодателями.

Фиксированная выплата, предусмотренная в качестве доплаты к сумме начисленной пенсии, а также величина стоимости индивидуального пенсионного коэффициента ежегодно индексируются государством.

Формула расчета пенсионных выплат

Ежемесячное ПО россиян делится на 3 вида выплат: базовую (фиксированную), страховую и накопительную. Согласно Федеральному Закону от 28.12.2013 г. № 424-ФЗ любой гражданин РФ праве выбрать, куда и как перечислять взносы в счет будущей пенсии:

• На формирование только страховой части. 22% от оклада работника, обязательных к перечислению в ПФР, распределяются так:
  1. 16% – на страховую часть пенсии;
  2. 6% – солидарный тариф в счет фиксированной выплаты.
• На формирование обеих частей – страховой и накопительной:

1. 6% – солидарный тариф;
2. 10% – в ПФР на страховую часть пособия;
3. 6% – на счет управляющей компании согласно выбору будущего пенсионера, например, негосударственного пенсионного фонда (далее – НПФ) на накопительную пенсию.

Базовая часть

Фиксированная выплата (далее – ФВ) – базовая часть пенсии – сумма, гарантированная к начислению государством гражданину, вышедшему на заслуженный отдых. На 01.02.2018 г. ее размер составил 4982,9 р. ФВ подлежит ежегодному пересчету в соответствии с ростом уровня инфляции. Ее величина умножается на коэффициент (далее – К) индексации:

Дата перерасчета	К	Размер ФВ (р.)
01.02.2015 г.	1,114	4 383,59
01.02.2016 г.	1,040	4 558,93
01.02.2017 г.	1,054	4 805,11
01.02.2018 г.	1,037	4 982,90

Накопительная

Это денежная выплата, частично зависящая от зарплаты и состоящая из пенсионных накоплений, сформированных за счет взносов работодателя застрахованного лица и/или добровольных финансовых отчислений. Этот вид пособия не подлежит ежегодной индексации. Накопительная пенсия (далее – Н) рассчитывается по формуле Н = НЧСЛС / П, где:

• НЧСЛС – сумма всех накоплений, добровольно сделанных в счет будущих пенсионных выплат на специальную часть лицевого счета застрахованного гражданина.
• П – срок, в течение которого владелец отложенных денежных средств планирует получать ежемесячное пособие. На 2019 г. равен 246 мес.

Дополнительные страховые взносы(ДСВ)

ДСВ являются средствами, зачисляемыми в фонд накопительной части пенсии.
Уплачиваются следующим образом:

• застрахованным лицом из собственных средств или его работодателем;
• работодателем в пользу работника (по заявлению работника из заработной платы).

Сотрудник, выплачивая дополнительные взносы самостоятельно, должен подать заявку в подразделение ПФ о добровольной уплате ДСВ в фонд накопительной части пенсии. Отправление заявления по форме ДБС-1 возможно через официальный ресурс ПФ России, через многофункциональный центр (МФЦ), а также через своего работодателя

При этом важно указать сумму, перечисляемую в ПФР ежемесячно. Если работодатель получил необходимое заявление от сотрудника, то он должен отправить его в ПФР не позднее, чем через 3 дня в обязательном порядке

Социальная пенсия по старости

Социальная пенсия по старости существует для поддержки незащищённых слоёв населения. Получить её могут граждане преклонного возраста, постоянно проживающие в России.

В отличие от страховых и государственных пенсий, социальную пенсию по старости могут получать люди, совсем не имеющие страхового стажа, пенсионных баллов и даже гражданства РФ.

Выплата социальных пенсий по старости регулируется законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Кому положена социальная пенсия по старости

Социальная пенсия по старости выплачивается двум категориям граждан:

• людям преклонного возраста, которые по каким-либо причинам не смогли заработать достаточное количество страхового стажа и пенсионных баллов;
• представителям малочисленных народов Севера для их поддержки.

Для этих категорий людей действуют разные требования для назначения пенсии.

Условия назначения социальной пенсии по старости

Престарелым гражданам, не имеющих достаточного страхового стажа и пенсионных баллов, страховая пенсия по старости назначается при выполнении следующих условий.

Пенсионный возраст: 65 лет — для мужчин, 60 лет — для женщин Гражданство России или постоянное проживание в РФ от 15 лет Отсутствие официального места работы.

Так как этот вид пенсии предназначен для поддержки нетрудоспособных граждан, наличие оплачиваемого места работы может стать помехой для её назначения. Поэтому, при обращении за социальной пенсией по старости, если вы работаете неофициально, не сообщайте об этом в ПФР.

Для представителей малочисленных народов Севера условия такие:

Пенсионный возраст: 55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин Постоянное проживание в районах Севера на момент выхода на пенсию.

Все районы проживания малочисленных народов Севера перечислены в постановлении правительства РФ №22 от 11 января 1993 года. Подробнее о них можно узнать на странице «Малочисленные народы Севера».

Размер социальной пенсии по старости

Обеим категориям граждан, которые получают социальную пенсию по старости, полагаются выплаты одинакового размера.

Размер социальной пенсии с 1 апреля 2021 года по старости: 10 058,39 рубля.

Индексация социальных пенсий составит 2,6%.

Жителям тех регионов России, где прожиточный минимум пенсионера больше, чем социальная пенсия по старости с учётом всех дополнительных выплат, полагается социальная доплатак пенсии.

У тех граждан, кто получал трудовую пенсию по инвалидности, но по достижении 65 или 60 лет (для мужчин и женщин соответственно) был переведён на получение социальной пенсии по старости, её размер не может быть меньше, чем был размер трудовой пенсии по инвалидности. Таким людям выплачивается повышенная социальная пенсия.

Жителям районов крайнего Севера и приравненных к ним местностей выплачивается социальная пенсия, умноженная на соответствующий коэффициент.

Районный коэффициент действует только во время проживания пенсионера в данной местности, до смены места жительства.

Как получить социальную пенсию по старости

Заявление и полный пакет документов нужно предоставить в отделение ПФР по месту вашей постоянной или временной регистрации. Если регистрации нет, документы подаются в отделение ПФР, действующее по месту вашего фактического проживания в России.

Способ подачи на ваш выбор:

• лично;
• через доверенное лицо;
• отправка Почтой России;
• через личный кабинет на сайте ПФР.

Социальная пенсия по старости назначается на неограниченный срок (бессрочно) с 1 числа месяца, в котором вы обратитесь в ПФР, но не раньше, чем у вас появится право на неё.

Исключением являются граждане, которые раньше получали пенсию по инвалидности, но из-за достижения возраста были переведены на получение социальной пенсии. Для этих людей дата выплаты пенсии останется без изменений.

Документы для оформления социальной пенсии по старости

Чтобы оформить социальную пенсию по старости понадобятся следующие документы:

• заявление о назначении социальной пенсии по старости;
• паспорт.

Скачайте:

Перечень документов для назначения государственной пенсии по старости Бланк заявления на назначение государственной пенсии по старости Правила заполнения заявления о назначении государственной пенсии по старости

Формирование пенсионной системы России

Исходя из положений базового документа, касающегося рассматриваемой нами системы, главным государственным учреждением, на которое возложена основная ответственность за поддержание работы и развитие системы пенсионного обеспечения граждан страны, является Пенсионный Фонд России (ПФР).

Региональное отделение Пенсионного Фонда

Структуры Фонда, включая его региональные отделения и территориальные подразделения, осуществляют свою деятельность на всем пространстве Российской Федерации. Также отдельным положением (правительственным акт N. 1386/2014) устанавливаются условия обслуживания граждан страны, постоянно проживающих за ее пределами. В данном вопросе ПФР, а именно, его Департамент по вопросам пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей, работает совместно с консульскими учреждениями МИД России за рубежом.

Начиная с 2014 года была введена в эксплуатацию, и постепенно совершенствуется система электронной регистрации и обслуживания граждан в ПФР, представленная интернет-порталом учреждения и личным кабинетом держателя пенсионных накоплений.

Структура фонда

Список услуг, предоставляемых через цифровую платформу, расширяется с каждым годом, что позволяет гражданам, обращаться за разъяснениями или получать иную информацию по статусу их пенсионных накоплений без необходимости тратить время на личное присутствие в отделении Фонда. Однако, к сожалению, относительная сложность процесса регистрации и получения доступа к кабинету, а также отсутствие необходимых навыков и компьютерной грамотности у множества граждан страны, на данный момент, значительно тормозит процесс внедрения и продуктивной работы данного сервиса.

Для желающих ознакомится с возможностями портала и особенностями функционирования личного кабинета, предлагаем перейти по ссылкам:

• личный кабинет ПФР для граждан России: ;
• часто задаваемые вопросы и консультация по ним: http://www.pfrf.ru/knopki/online_kons/.

Зайти на страницу личного кабинета ПФР через сайт

На сайте можно также записаться на прием в ближайшее, по месту проживания гражданина, отделение учреждения, если нужно уточнить какой-либо вопрос лично или сдать определенные документы для предоставления той или иной услуги.

Чтобы войти или авторизоваться в системе ПФР гражданину требуется иметь собственный аккаунт (учетную запись) в рамках Единой системы идентификации-аутентификации на федеральном ресурсе по предоставлению государственных услуг – Госуслуги.ru.

Зарегистрироваться на ЕСИА

Как начисляется?

Начисление базовой составляющей пенсии осуществляется на основании предоставленных в пенсионный фонд документов. Проверка подлинности может занять до 3 месяцев, но выплаты будут начислены с момента подачи соответствующего заявления.

Необходимо предоставить такие документы:

• паспорт;
• документы, подтверждающие наличие официального трудоустройства и стажа;
• удостоверение инвалида, а также медицинское заключение, которое выдается после прохождения соответствующей комиссии;
• свидетельства о браке, о рождении детей, смерти;
• справка о составе семьи и месте фактического проживания;
• справка об отсутствии пенсии, назначенной на других основаниях.

Основой базы является сумма, которая устанавливается после индексации. На 2021 год размер составляет 4982,9 р. Эта сумма может быть увеличена на 30%, 50%, 100%, учитывая другие обстоятельства: инвалидность, работа в условиях Севера, потеря кормильца и др.

Важно знать! Как изменится пенсия в 2021

Перерасчет осуществляется на основании предоставления соответствующих документов, которые позволят увеличить размер базовой составляющей. Индексация осуществляется ежегодно, поэтому в дальнейшем размер базы будет увеличиваться пропорционально увеличению размера прожиточного минимума.

Если человек с момента доступности получения пенсии остается работать, возрастает коэффициент, который позволяет получить более высокую окончательную сумму пенсии:

• 1 год с момента достижения пенсионного возраста – 1,056 (1,036 при досрочном выходе);
• 2 года – 1,12 (1,07);
• 3 года – 1,19 (1,12);
• 4 года – 1,27 (1,16);
• 5 лет – 1,36 (1,21);
• 6 лет – 1,46 (1,26);
• 7 лет – 1,58 (1,32);
• 8 лет – 1,73 (1,38);
• 9 лет – 1,9 (1,45);
• 10 лет – 2,11 (1,53).

Продолжение работы даже после наступления пенсионного возраста увеличивает коэфициент, что в дальнейшем позволит увеличить базовую составляющую в 2 раза.

Расчет пенсионных баллов

ПБ рассчитываются ежегодно путем умножения дохода на процент отчислений в Пенсионный фонд России(ПФР).

Расчет делают на основании следующих показателей:

• максимальная заработная плата для перечисления страховых взносов;
• индексированная стоимость ПБ.

ВАЖНО! Сложности с расчетами возникают у граждан, которые работали в 90-е годы. Если сведения о предприятиях не сохранились и отчисления не делались, то доказательной базой служит трудовая книжка с записью

Если же записей нет, то пенсионер может претендовать только на минимальный размер пенсионных выплат.

Для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, и военнослужащих по призыву размер ИПК фиксированный:

• если женщина пребывает в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, и малыш в семье по счету первый, то за полный год начисляется 1,8 балла;
• за полный год ухода за вторым по счету ребенком в семье начисляется 3,6 балла (но только до 1,5 лет, далее баллы не начисляются);
• в период ухода за третьим и последующими детьми до 1,5 лет начисляется по 5,4 балла в год;
• для военнослужащих по призыву за полный год службы применяется коэффициент в размере 1,8 балла.

Пенсионная формула

Расчет осуществляется по следующему принципу:

• считается трудовой стаж с конвертацией дохода;
• получившийся результат переводят в ПБ;
• баллы умножают на их актуальную стоимость;
• к полученному результату прибавляют фиксированный размер пенсии;
• суммируют с накопительной частью.

ИПК × АБ + МПВ + НЧ = РПВ

• РПВ – размер пенсионной выплаты;
• АБ – актуальная стоимость балла;
• НЧ – накопительная часть;
• ИПК – количество всех пенсионных баллов;
• МПВ – минимальная пенсионная выплата.

Как перевести пенсионные баллы в размер пенсии?

Для перевода баллов в рубли необходимо их суммарное количество умножить на средний балл. В период до 2024 года средний бал поэтапно увеличивается.

Премиальные коэффициенты

Если за пенсионными выплатами, положенными по старости, обратиться позднее, а не по достижении пенсионного возраста, то при расчете используются коэффициенты повышения ИПК и фиксированной выплаты. Таким образом, чем позднее обращение, тем выше премиальный коэффициент.

Стоимость пенсионного балла

В 2020 г. стоимость 1 балла равна 93 рублям. В 2021 г. размер увеличится. Стоимость баллов и минимальной пенсии ежегодно растут пропорционально уровню инфляции.

Как узнать количество пенсионных баллов?

1. Через портал «Госуслуги». Для этого необходимо зарегистрироваться на их официальном сайте, и перейти в «Личный кабинет». В меню надо выбрать «Каталог услуг», далее следует перейти в раздел «Пенсии, пособия и льготы», а затем «Все услуги». В этом разделе выбирается «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР». Далее необходимо ознакомиться с предложенной информацией и нажать кнопку «Получить услугу». Все данные вашего лицевого счета будут отображены на странице. Полученные сведения можно сохранить на компьютере или отправить на адрес своей электронной почты.
2. На сайте Пенсионного фонда России. Полные сведения о стаже и ПБ можно уточнить на сайте ПФР. Прежде чем осуществить вход в «Личный кабинет» на сайте Пенсионного фонда России, необходима регистрация на сайте «Госуслуги». Далее на сайте фонда нужно перейти на страницу «Личного кабинета» и нажать «Вход». Затем ввести данные своей учетной записи, созданной на ресурсе «Госуслуги» (номер телефона, адрес электронной почты или СНИЛС и пароль), и нажать «Войти». На открывшейся странице можно посмотреть количество ПБ и трудовой стаж.
3. В отделении Пенсионного фонда России. Для получения данных о трудовой деятельности и ПБ можно обратиться в подразделение ПФР. Для этого необходимо прийти в отделение, предъявить документы (паспорт и СНИЛС) и написать заявление. Выписка о состоянии пенсионного счета выдается в день обращения.